| Stellenbeschreibung | Jaeger ist ein international agierendes mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Wuppertal und Produktions- und Vertriebsstandorten in 12 Ländern. Unseren Kunden stehen die Gebrüder Jaeger GmbH und die Jaeger Components GmbH mit 100-jähriger Erfahrung als Spezialist im Bereich der technischen Textilien und Kunststoffverarbeitung zur Seite. Unsere Produkte und Komponenten finden sich in einer Vielzahl industrieller Anwendungen der Construction, Shoe & Leather und Technical Industry wieder. Dies wird ergänzt durch unsere Entwicklungskompetenz im eigenen Sondermaschinen- und Anlagenbau der Jaeger Engineering GmbH.
Als Unterstützung unseres engagierten Teams suchen wir zum Ausbildungsstart August 2025
Auszubildende zur Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d)
Ausbildung:
- Annahme, Prüfung und Einlagerung von Waren
- Vorbereitung von Warenversand
- Qualitätssichernde Maßnahmen
- Vertiefung von kaufmännischen Fähigkeiten
- Durchlaufen aller lagerlogistischen Abteilungen von der Warenannahme über die Kommission bis hin zur Disposition, um den Warenfluss vollends zu verstehen
- Arbeiten mit Transportleitsystemen
- Arbeiten mit einem ERP System
Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre und kann bei guten Leistungen verkürzt werden.
Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossener Schulabschluss mit Fachoberschulreife
- Interesse an logistischen Prozessen und an kaufmännischen Tätigkeiten
- Sorgfalt und Organisationstalent
- Freude am Umgang mit Zahlen
- Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen in unterschiedlichen Fachbereichen sowie der eigenverantwortlichen Übernahme von Tätigkeiten
- Erfahrung im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln
- Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Umgangsformen und freundliches Auftreten
Unser Angebot an Sie:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Kollegiales Miteinander in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie firmeninterne Englischkurse
- Möglicher Auslandseinsatz in Form unseres Expat-Programmes an einem unserer Standorte
- Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Gleitzeit und die Möglichkeit zur Ansparung für längere Auszeiten (z.B. Sabbatical, Pflegezeit)
- Feiern unserer Erfolge mit Sommerfesten und Weihnachtsfeiern
- Obstkorb und betriebliche Gesundheitsförderung, bspw. in Form von „bewegter Pause“, Teamevents, wöchentliche Sportkurse oder Vergünstigungen in unserem Partner-Fitnessstudio
- Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm
- Betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und jeweils ein halber Tag am 24.12. und 31.12.
- Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Prämienregelung
- Monatliche steuerfreie Gutscheinlösung
- Kostenlose Firmenparkplätze
Wenn Sie unser Angebot interessiert und Sie unserem gewünschten Profil entsprechen, bewerben Sie sich bitte mit vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriere-Portal auf unserer Homepage! |
