Kaufmann/-frau für Büromanagement

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Deine Aufgaben-Maßnahmen der Personalbeschaffung und -entwicklung reflektieren und weiterentwickeln-Auskünfte im Zusammenhang mit der Personalverwaltung erteilen-Personalstatistiken führen und auswerten-Maßnahmen der Aus- und Weiterbildung organisierenDein Profil-Guter Realschulabschluss-Abschluss der Höheren Handelsschule oder der Fachhochschule wünschenswert-Interesse an personalwirtschaftlichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen-Microsoft-Office KenntnisseDeine Fähigkeiten-Du hast Spaß am Umgang mit Menschen-Du möchtest Arbeitsplätze von morgen heute gestalten?-Du siehst Lösungen statt Probleme, stößt Projekte an und hältst diese nach-Du entwickelst gemeinsam mit Kollegen neue Ideen-Du behältst bei komplexen Sachverhalten den Überblick und erkennst Verbindungen und Zusammenhänge